Digitale sprint – foto teamcultuur
Door op allerlei terreinen selfies te maken krijg je een digitaal fotoboek waarin je de organisatie of het onderdeel waarin je werkt kunt herkennen. Daarmee kun je de sterke en verbeterpunten benoemen en zo gerichter werken aan de agenda voor de komende periode.
Een aantal kenmerken:
- Elke foto bestaat uit vier tot vijf onderdelen met een aantal kernvragen
- Elke foto wordt gemaakt in teams en door sprints digitaal ondersteund
- Elke foto leidt tot een gezamenlijk beeld van de sterke en verbeterpunten
- De face-to-face dialoog is een vast onderdeel van de sprint met een duidelijke agenda
- De tijdsinvestering en doorlooptijd zijn beperkt, het is snel te organiseren.
Door de specifieke inhoud per sector is een foto ook zeer geschikt voor audits en als onderbouwing bij een visitatie. We hebben diverse selfies voor je klaar staan.
Wij helpen u graag.
